![30 stupid recruiter questions [IT career]](https://i.ytimg.com/vi/tT2ebLn0ljw/hqdefault.jpg)
Innhold
- Hovedforpliktelser og ansvar
- Programvareutvikling
- Business Relationship Management
- kvalifikasjoner
- godtgjørelse
En spesialist er den endelige kilden til kunnskap, teknikker eller erfaringer i et bestemt område, som for eksempel bedriftsledelse, informasjonsteknologi, programvareutvikling, prosessteknikk, blant annet. Han tjener som organisasjonsambassadør innen sitt kompetanseområde og bruker sin erfaring for å bidra til å oppfylle en organisasjons visjon og strategiske retning.
Hovedforpliktelser og ansvar
En spesialist forstår, artikulerer og implementerer beste praksis knyttet til ditt fagområde. Avhengig av arbeidsmiljøet kan han eller hun lede eller være en aktiv deltaker i en arbeidsgruppe som har behov for å få kompetanse. Spesialisten gir veiledning om hvordan funksjonsområdet ditt kan møte et organisatorisk behov, samt delta aktivt i alle faser av programvareutviklingssyklusen.
Programvareutvikling
Under programvareutviklingsoppgaver er spesialisten ansvarlig for å definere forretningskrav og anbefale en teknisk tilnærming til å møte disse kravene. Det genererer også designspesifikasjoner for programvareutvikling som vanligvis innebærer å skifte virksomhetskrav til algoritmer for detaljert koding.
Spesialisten overvåker utvikling, testing og implementering av den tekniske løsningen og verifiserer at sluttproduktet oppfyller de definerte kravene. Den vurderer teknisk dokumentasjon, som brukerhåndbøker, treningshåndbøker og systemspesifikasjoner, før den distribueres til sluttbrukere og sikrer at kunnskapsområdet ditt er nøyaktig representert.
Business Relationship Management
En spesialist bør kultivere og opprettholde effektive arbeidsforhold med en rekke interessenter, for eksempel sluttbrukere, prosjektledere, ingeniører og eldre medarbeidere. Karakteren av din stilling innebærer aktiv deltakelse i flere arbeidsgrupper på samme tid og formidling av informasjon på alle nivåer i organisasjonen.
Spesialisten er artikulert og kommuniserer informasjon effektivt til ulike typer publikum. Han oversetter terminologien til sitt kunnskapsområde til kommersielle vilkår og anbefaler alternativer til ledende og programvareutviklere. I tillegg gjennomfører det produktdemonstrasjoner i en rekke miljøer, som interne møter, treningsøkter og messer.
kvalifikasjoner
Vanligvis krever arbeidsgivere søkere å ha full videregående opplæring, helst personer med bachelor eller MBA / postgrad i ledelse. I tillegg til sertifiseringer innen sitt kompetanseområde, er Six Sigma svart eller grønt belte sertifiseringer høyverdig legitimasjon.
Personer som er interessert i å skaffe seg stilling som spesialist, må ha minst ti års arbeidserfaring direkte knyttet til sitt kunnskapsområde. Den relaterte kunnskapen og erfaringen i forretningsadministrasjon, mainframe-konfigurasjon, livscykel for utvikling av programvare, RICEF-utvikling (Rapportering, grensesnitt, konverteringer, forbedringer og skjemaer), systemtesting og forretningsprosessering anses å være gunstig . Personer som har jobbet i globale forretningsmiljøer med høy dotmatrise, er spesielt effektive i denne posisjonen.
godtgjørelse
Ifølge lønnsdata som finnes på Glassdoor.com, er den gjennomsnittlige lønnen som forventes for en spesialist i USA, tilsvarende $ 77.560, mens gjennomsnittslønnen for relaterte titler som en ekspert i intelligens , prosjektleder og system / applikasjonsutvikler, varierer fra US $ 58 000 til US $ 134 000 (omtrent R $ 116 000 til R $ 268 000). Faktorer som arbeidsgiver, industri, erfaring og fordeler kan påvirke en spesialists kompensasjon betydelig.